RAND：识别美国空军潜在的技能差距（2025） 59页

2024年2月，美国空军部长宣布对空军部门进行调整，旨在为未来潜在冲突重新优化组织，包括将作战联队构建为随时可执行任务的行动单位，培养具备战时作战任务所需技能组合的 “使命就绪空军人员”。这需要为空军人员制定新培训计划，因此美空军领导层希望明确从现有组织过渡到新组织时需填补的技能差距。 本项目采用访谈、改良德尔菲法及分析美空军培训表和计划等混合方法，对比现役人员现有知识、技能、能力及其他属性（KSAOs）与应对未来冲突所需KSAOs间的差距。研究确定了对美空军应对未来冲突至关重要的能力领域及其中存在的技能差距，并评估了弥补各技能差距的潜在影响。 数据表明，美空军应考虑在部分职业领域调整培训，以弥补明显的技能差距。